Namnet Progrits kommer från Professionals tillsammans med begreppet grit – ett personlighetsdrag som återfinns hos personer som lyckas trots att förutsättningarna inte alltid är optimala. Detta är något som vi gärna ser i människorna som jobbar i våra bolag.

Du kan ha en talang eller genetiska anlag som gör dig bättre på något. Men om du inte tränar, är ihärdig och lär av dina misstag lyckas du ändå inte fullt ut.

Du kan heller inte lyckas bara för att du är uthållig och envis, du måste gilla det du gör för att det ska vara värt ansträngningen.

Tillsammans med engagemang och nyfikenhet finns grit alltid med när vi anställer nya medarbetare.